國家應該鼓勵企業(yè)開展市場亟需的產品，淘汰產能過剩產品，但不應該對整個電線電纜職業(yè)作限制，尤其是作為一個配套產業(yè)。
中國電器工業(yè)協會電線電纜分會副秘書長吳士敏如是說。
這是3月8日，他在寧波市電線電纜商會一屆七次理事會暨一屆四次會員大會上所做的表態(tài)講話。
吳士敏表示，在2013年2月16日，國家發(fā)改委發(fā)布了第21號令，對《產業(yè)結構調整指導目錄（2011年本）》有關條目進行了調整，形成了《國家開展改革委關于修改〈產業(yè)結構調整指導目錄（2011年本）〉有關條款的決定》。
其中對電線電纜做了重新調整，將限制類“十一、機械”第15項“電線、電纜制造項目(用于新能源、信息產業(yè)、航天航空、軌道交通、海洋工程等范疇的特種電線電纜除外)”修改為“6千
裁線機伏及以上(陸上用)干法交聯電力電纜制造項目”。
吳士敏認為國家應該鼓勵企業(yè)開展市場亟需的產品，淘汰產能過剩產品，但不應該對整個電線電纜職業(yè)作限制，尤其是作為一個配套產業(yè)。
這在其他制造產業(yè)中是沒有的，只要電線電纜職業(yè)有。
這就使得電線電纜生產企業(yè)容易瞄準那些限制除外的條款，產生新的產能過剩問題，因此期望能把整個職業(yè)作為限制類的“待遇”拿掉，只對那些產能嚴重過剩的項目進行限制。
同時電線電纜生產企業(yè)也應該根據用戶職業(yè)開展需要、市場開展需要和產業(yè)政策中用戶職業(yè)鼓勵方向，調整自身策略，自主開展。
在轉型升級道路上，電線電纜生產企業(yè)不應該心存幻想，應該腳踏實地，尋求適合自身開展的道路，堅信只要適合自己的才是很好的。
吳士敏總結，自2012年起，電線電纜職業(yè)開展進入了一個開展新階段，期望電線電纜生產企業(yè)在新的環(huán)境中學會自我調節(jié)，擺脫硬件實力的比拼，加強軟實力建設，實現電線電纜職業(yè)的再次開展，而這都離不開商會、協會、企業(yè)的共同努力。
中 文
